人保财险新疆分公司开展“质量月”活动
时间：2010/6/25
来源：人保财险新疆分公司
作者：赵仕平 赵威
人保财险新疆分公司今年前5个月实现保费收入20亿元，同比增长31.65%，实收保费15亿元，同比增长26.62%。各项工作稳步推进，实现经营业绩三过半的好成绩。公司认真分析总结促进业务快速发展的成功经验，在6月份开展“质量月”活动。
一是以“客户节”为契机，进一步落实好公司推行的“三级绿色通道”服务举措，凸现公司“以人为本，严爱相济”的经营理念，深化领导为员工、机关为基层、全员为客户的服务理念，充分发挥和谐管理功能，实现公司全面协调可持续发展。
二是严格依法合规经营。在公司业务发展良好的形势下，决不能忽视业务发展中存在的问题。经营管理中的财务制度、“六条禁令”、“理赔八不准”是经营管理的高压线，决不可逾越。在法律法规和监管要求下，在广大员工的监督下，履行好自己的职责，用好手中的权利。坚决杜绝违法违规行为和损害员工利益行为的发生。新疆自治区分公司将建立健全领导干部任期责任追究制、离任审计制和事后责任追溯制度。把依法合规经营纳入干部考核任用和员工诚信档案管理之中。
三是加大应收保费催收。到6月底，将农险应收保费余额压到最低点。非农险要以事业部为单位严格按照保险合同和分期付费约定催收应收保费，对非农险应收保费中符合核销条件的部分，要由产品线把关，按核销程序核销。
四是提高承保质量，防范经营风险。各产品线每月定期召开承保费率专题分析会，分析地区之间、产品之间费率的变动情况，对赔付率升高、风险加大的业务进行费率浮动或不予承保。自治区分公司承保中心要加大自动核保的范围，减少人工核保，提高风险管控和识别的能力，确保全年费率提升5%目标的实现。
五要加大综合成本率管控。6月份“质量月”的目标是要下大力气把综合成本率再降低1.2个百分点。关注综合成本率的变动情况，将其纳入到经营管理全流程中去监控。以确保年度经营目标的圆满实现。
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